TUTORIAL DE GIMP

TUTORIAL DE GIMP

Es un programa ideal para retocar, componer y editar imagenes. muchass pequeñas empresas lo utilizan oara crear legotipos o graficos de forma gratuita.

GIMP es desarrollado principalmente por voluntarios como un proyecto de software libre asociado a los proyectos GNU y GNOME. El desarrollo tiene lugar en un repositorio público de código fuente de  en listas de correo públicas y en canales de chat públicos en la red GIMPNET .

Las nuevas funciones se guardan en ramas de código fuente separadas públicas y se combinan en la rama principal (o desarrollo) cuando el equipo de GIMP está seguro de que no dañarán las funciones existentes.  A veces, esto significa que las características que aparecen completas no se combinan o tardan meses o años antes de que estén disponibles en GIMP.

GIMP se lanza como código fuente. Después de un lanzamiento del código fuente, los instaladores y los paquetes se hacen para diferentes sistemas operativos por partes que podrían no estar en contacto con los mantenedores de GIMP.

El número de versión utilizado en GIMP se expresa en un formato micro mayor-menor , y cada número tiene un significado específico: el primer número (mayor) se incrementa solo para desarrollos importantes (y actualmente es 2). El segundo número (menor) se incrementa con cada lanzamiento de nuevas funciones, con los números impares reservados para las versiones de desarrollo en curso e incluso los números asignados a los lanzamientos estables; el tercer (micro) número se incrementa antes y después de cada lanzamiento (lo que da como resultado números pares para los lanzamientos y números impares para las instantáneas de desarrollo) con cualquier corrección de errores aplicada y liberada posteriormente para una versión estable.

Cada año, GIMP solicita varios puestos en el Google Summer of Code (GSoC); hasta la fecha, GIMP ha participado en todos los años, excepto 2007.De 2006 a 2009, hubo nueve proyectos GSoC que se han catalogado como exitosos, aunque no todos los proyectos exitosos se han fusionado en GIMP inmediatamente. El pincel de curación y las herramientas de clonación de perspectiva y los enlaces de Ruby se crearon como parte de la GSoC 2006 y se pueden usar en la versión 2.8.0 de GIMP, aunque hubo otros tres proyectos que se completaron y que luego están disponibles en una versión estable de GIMP; esos proyectos son Vector Layers (finales de 2008 en 2.8 y master),y un JPEG 2000plug-in (mediados de 2009 en 2.8 y master).  Varios de los proyectos GSoC se completaron en 2008, pero se fusionaron en una versión estable de GIMP más adelante en 2009 a 2014 para las versiones 2.8.xx y 2.9.x. Algunos de ellos necesitaban más trabajo de código para el árbol maestro.

La segunda versión 2.9 del desarrollo público fue 2.9.4 con muchas mejoras profundas después de la versión pública inicial 2.9.2 latercera versión 2.9 del desarrollo público fue la versión 2.9.6.  Una de las nuevas características es eliminar el límite de tamaño de 4GB del archivo XCF. el aumento de posibles subprocesos a 64 también es un punto importante para la ejecución paralela moderna en los procesadores AMD Ryzen e Intel Xeon reales. La versión 2.9.8 incluía muchas correcciones de errores y mejoras en gradientes y clips. La versión 2.10.0 RC2 después de RC1 tiene solo siete errores de bloqueo en forma estable 2.10.0. Las mejoras en el rendimiento y la optimización más allá de la búsqueda de errores son los objetivos en esta versión candidatos. MacOS Beta está disponible con la versión 2.10.4 

https://www.youtube.com/watch?v=z6NAsWlCHD8

LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

LA ORGANIZACION DEL TRABAJO

 es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11 de abril de 1919, en virtud del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración de Filadelfia de 1944.

La OIT tiene un gobierno tripartito, integrado por los representantes de los gobiernos, de los sindicatos y de los empleadores. Su órgano supremo es la Conferencia Internacional del Trabajo, que se reúne anualmente en junio. Su órgano ejecutivo es el Consejo de Administración, que se reúne cuatrimestralmente en Ginebra. Toma decisiones sobre políticas de la OIT y establece el programa y presupuesto que posteriormente son presentados a la Conferencia para su aprobación. También elige al Director General. En 2012 fue elegido para el cargo el británico Guy Ryder. La sede central se encuentra en Ginebra (Suiza).

En 1969 la OIT recibió el Premio Nobel de la Paz.¹​ Está integrada por 187 estados nacionales (2012). No tiene potestad para sancionar a los gobiernos. No tiene presidente, tiene director.

La Organización Internacional del Trabajo fue fundada en 1919. Las negociaciones tuvieron la particularidad de ser realizadas entre los gobiernos, los sindicatos y las organizaciones de empleadores, quienes tomaron como base la Asociación Internacional para la Protección Legal de los Trabajadores²​ que había sido fundada en Basilea en 1901para establecer la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo,²​ adoptada por la Conferencia de Paz de París e incluida en la sección XIII del Tratado de Versallessituado en Francia.

La constitución de la OIT tuvo lugar en la conferencia de Washington celebrada entre el 29 de octubre y 29 de noviembre de 1919, en la que participó como representante de las organizaciones obreras españolas Francisco Largo Caballero, secretario general de la socialista Unión General de Trabajadores, resultando elegido miembro de su Consejo de Administración y colaborando a partir de entonces muy estrechamente con el primer director general de la OIT, el francés Albert Thomas.³​

La Organización Internacional del Trabajo se organizó desde un principio con un gobierno tripartito, único en su género, integrado por representantes de los gobiernos, los trabajadores y los empleadores y eligió como primer Director General al francés Albert Thomas.⁴​

Entre 1919 y 1921 la OIT sancionó dieciséis convenios internacionales del trabajo y dieciocho recomendaciones y en 1926 se introdujo un mecanismo de control, aún vigente, por el cual cada país debe presentar anualmente una memoria informando sobre el estado de aplicación de las normas internacionales. Con el fin de examinar esas memorias se creó también la Comisión de Expertos, integrada por juristas independientes, que cada año presenta su informe a la Conferencia.

En 1934, bajo el gobierno de Franklin D. Roosevelt, los Estados Unidos solicitaron su ingreso en calidad de miembro de la OIT. Durante la Segunda Guerra Mundial la OIT se instaló temporalmente en Montreal.

En 1944, cuando aún la guerra no había terminado, la Conferencia Internacional del Trabajo en Filadelfia aprobó la Declaración de Filadelfia que se integró como anexo a la Constitución, fijando los principios, fines y objetivos de la OIT. En 1948 se adoptó el Convenio sobre Libertad Sindical, n.º 87.⁵​

En 1977 Estados Unidos se retiró de la OIT causando una crisis presupuestaria debido a la disminución automática del presupuesto en un 25% que ello significó, pero pudo controlarse hasta su reingreso en 1980.

En los años 80 la OIT desempeñó un papel decisivo en el desarrollo del Sindicato Solidaridad dirigido por Lech Wałęsa, aplicando el Convenio sobre la Libertad Sindical (1948).

Finalizada la Guerra Fría y frente al proceso de globalización y deterioro de los derechos laborales en todo el mundo, la OIT ha señalado la necesidad de dar prioridad al cumplimiento de las Normas y Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo garantizados por los ocho convenios fundamentales (libertad sindical, negociación colectiva, abolición del trabajo forzoso, abolición del trabajo infantil, eliminación de la discriminación en materia de empleo y ocupación), destacando los conceptos de empleo digno y democratización de la globalización.⁶​ y esa es su función.

https://www.youtube.com/watch?v=VzXwkDHtRXc&t=157s